Щоб полегшити робочий тиск і покращити командну комунікацію,Sanhe Steelнещодавно організував офлайн-захід з формування команди для всіх співробітників, який охоплював виробничий цех, інспекцію якості, зовнішньоторговельні продажі, складську логістику та команди післяпродажного обслуговування.
Під час повсякденної роботи відділ продажів спілкується переважно з закордонними клієнтами, тоді як відділи виробництва та контролю якості зосереджуються на виробництві продукції та контролі якості. Цей захід надав невимушену можливість для персоналу з різних позицій поспілкуватися віч-на-віч. Колеги з продажу дізналися більше про фактичний процес виробництва та деталі контролю якості листової сталі S355, що допомагає їм надавати більш професійну технічну підтримку та точні рекомендації щодо матеріалів для клієнтів.
Водночас працівники на першому місці також краще розуміли попит на закордонному ринку та стандарти закупівель клієнтів. Усі поділилися досвідом роботи та висунули практичні пропозиції щодо виготовлення замовлення, стандартів перевірки та оптимізації експортної упаковки.
Sanhe Steel завжди вірить, що стабільна згуртованість команди є основою стабільної якості продукції та високоякісного експортного обслуговування. У майбутньому ми продовжуватимемо організовувати регулярні командні заходи, щоб підтримувати позитивну робочу атмосферу та надавати кращі послуги глобальним покупцям сталі.

